Aktualności

Konferencja była poświęcona przyszłości rynku pracy oraz roli doradcy zawodowego w rzeczywistości zdominowanej przez zmienność, postęp technologiczny i konieczność stałego uczenia się. Organizatorzy skupili program wokół trzech głównych obszarów: analizy trendów przyszłości i kompetencji potrzebnych w perspektywie roku 2035+, ewolucji metod doradczych oraz wykorzystania nowoczesnych narzędzi w diagnozie potencjału i mapowaniu talentów. W centrum uwagi znalazły się także tematy lifelong learning, reskilling, komunikacji z pokoleniami Z i Alpha oraz inkluzywności w edukacji i pracy.

W programie konferencji znalazło się również wystąpienie Sylwii Koryckiej-Fortuny, ekspertki Krajowego Centrum Europass i Euroguidance. pt. „Od informacji do decyzji. Nowa rola doradcy zawodowego w świecie nadmiaru wyborów”. Temat ten dobrze wpisał się w główną oś wydarzenia, którą była zmieniająca się rola doradcy zawodowego - od osoby przekazującej informacje do specjalisty wspierającego podejmowanie decyzji, rozwój kompetencji i poruszanie się po coraz bardziej złożonym rynku pracy.

Podczas naszego wystąpienia ekspertka zwróciła uwagę na to, że współczesny doradca zawodowy coraz częściej staje się nie tylko źródłem wiedzy, ale również mentorem procesu decyzyjnego. W świecie nadmiaru wyborów szczególnego znaczenia nabiera umiejętność porządkowania informacji, wspierania refleksji nad własnymi zasobami oraz pomagania odbiorcom w odzyskiwaniu klarowności w planowaniu dalszych kroków edukacyjnych i zawodowych. W Krajowym Centrum Europass i Euroguidance aktywnie pracujemy również nad określaniem priorytetów rozwoju kompetencji doradców zawodowych, tak aby jeszcze lepiej odpowiadać na potrzeby współczesnego świata edukacji i pracy.

Jak podkreślali uczestnicy i organizatorzy, dzisiejszy rynek pracy wymaga od młodych ludzi nie tylko wiedzy kierunkowej, ale także kompetencji miękkich, gotowości do uczenia się przez całe życie i umiejętności adaptacji do zmian. W trakcie konferencji wielokrotnie wskazywano, że profesjonalne wsparcie doradcze na wcześniejszych etapach edukacji może pomagać młodym osobom podejmować bardziej świadome decyzje oraz lepiej przygotowywać się do przyszłych wyzwań zawodowych.

Dziękujemy organizatorom i uczestnikom za inspirujące rozmowy, wymianę doświadczeń i wspólną refleksję nad przyszłością doradztwa zawodowego. Konferencja w Politechnice Białostockiej pokazała, jak duża jest dziś potrzeba łączenia wiedzy o rynku pracy, nowoczesnych narzędzi i praktycznego wsparcia w procesie planowania kariery.

Wydarzenie spotkało się również z zainteresowaniem mediów i partnerów. Zachęcamy do zapoznania się z wybranymi relacjami: 

• Radio Akadera Białystok 
• Facebook Politechnika Białostocka